根据学生投诉程序使用个人资料的政策
一份副本将在第一时间提供给投诉人，并在学院网站上公布.
1. 为了处理投诉人的要求，学院有必要根据本政策处理投诉人的个人资料. 在调查和解决学生投诉的情况下处理个人资料的总体目的，是决定可以采取哪些适当的步骤来回应该等投诉. 个人资料只会向为进行调查而需要查阅该等资料的人士披露, 作为调查的一部分作出回应, 决定或建议解决方案的, 或者决定还可以采取哪些适当的措施. 除了为向任何人索取所需资料所绝对必要的资料外，任何人不会被告知有关调查的任何资料. 这些人可能包括:
•员工处理、调查和考虑投诉;
•投诉中点名或涉及的个人，如学生、员工或外部机构;
•与投诉有关的其他外部机构的授权代表;
•学院法律顾问;
• relevant staff in the University; and
•投诉人的授权代表.
在调查过程中根据该程序产生的文件将全部披露给投诉人，除非信息涉及未明确同意披露个人数据的个人.
2. 在通知投诉人的学院导师投诉之前，学院将征求投诉人的书面同意，以便他们了解投诉并能够协助提供支持.
3. 学院在与适当的工作人员联络之前，会征求投诉人的明确书面同意, ebet易博真人-EBET易博(中国)官方网站 -欢迎光临残疾学生的支持和任何合理的调整.
4. 程序完成后, 起诉书, 调查过程中产生的文件和根据程序作出的决定, 会由学院保管六年吗. 这些信息将用于回应有关本程序适用情况的任何投诉，以及汇编有关本程序使用情况的匿名统计数据. 进一步, 如果同一投诉人随后根据此程序提交了任何投诉, 案件处理人员可能会考虑这些信息, 在根据第2款作出决定时.14 or 4.3 .程序. 如果有关，这些资料也可用于进行纪律程序或根据第4款提交另一程序审议.本程序第3条.
5. 本政策的任何内容均无意损害任何人根据当时或其他适用的资料保护法例所享有的查阅个人资料的权利.
6. 如对本政策有任何疑问或疑虑，应首先向高级导师提出.